CHICAGO, 5 de Septiembre—Hoy empieza el juicio del policía racista Jason Van Dyke, que asesinó al adolescente negro Laquan McDonald el 20 de Octubre del 2014, disparándole 16 veces por la espalda. Un contingente multirracial de camaradas del Partido Laboral Progresista acudió a la Corte Criminal de Leighton convocando a los trabajadores para que se integren a la lucha revolucionaria comunista. ¡Declaramos a Van Dyke y a todo el sistema capitalista, culpables del asesinato de Laquan!
Rechacemos a los falsos líderes, forjemos una base en la clase trabajadora
Estas últimas semanas, el juicio de Van Dykes ha sido tema de interés, en el que varios falsos líderes han aprovechado para desviar la cólera de los trabajadores. La protesta de hoy frente a la corte fue una mezcla de grupos que luchan por reforma policial, organizaciones sin animo de lucro, candidatos políticos, y falsos izquierdistas revisionistas. Todos compiten para influenciar el creciente movimiento contra el notorio racista Departamento Policial de Chicago y la maquina política del municipio demócrata.
En general, los discursos no fueron ni militantes ni se dirigían a luchar contra los patrones racistas y sus policías. Algunos de los auto-designados “lideres” se veían demasiado amigables con los cientos de esbirros policiales presentes y listos a ahogar cualquier confrontación con los racistas del Klan-de-azul. Estos mal llamados líderes colaboraron en el cercado de los anti-racistas en un área cerrada frente a la corte.
Nuestro colectivo tomó la decisión de abandonar el área cerrada y hablar con los trabajadores que entraban y salían de la corte y en las cuadras aledañas. Con nuestra banderola desafiante y nuestras pancartas que acusaban a “Van Dyke: Culpable de Asesinato Racista”, fuimos bien recibidos por los cientos de trabajadores del vecindario. Distribuimos casi mil volantes y cientos de DESAFIOS, y conversamos con muchas personas que nos dieron su información para mantenernos en contacto.
La prioridad a la forja de una base con los trabajadores y los jóvenes refleja la línea política del partido y nuestro análisis de los movimientos revolucionarios del pasado. Para ser un partido internacional de masas, PLP tiene que integrar a millones de trabajadores a la lucha por el comunismo. La lucha contra los asesinatos racistas de la policía y el capitalismo mundial solo podrá tener éxito si los trabajadores en masa, concientizados nos organizamos colectivamente para aplastar este sistema podrido y construir una sociedad comunista igualitaria que lo reemplace.      
Las cortes y la policía son parte del sistema represivo
En general los medios de comunicación patronales y los oradores de la protesta insisten que hay que dejar que las cortes hagan justicia y que las protestas deben ser pacificas, al margen del veredicto que le den a Van Dyke. Pero jugar con las reglas de los patrones capitalistas da legitimidad a su sistema de propiedad privada y lucro, que siempre ha impuesto una sangrienta dictadura sobre la clase trabajadora.
En el proceso previo al juicio, el sistema de injusticia patronal no ha demostrado más que favoritismo por el asesino Van Dyke. El juez Vincent Gaughan no dudó en mandar encarcelar a los trabajadores por cualquier pequeño disturbio que consideró “desacato”. Sin embargo, les dio a los abogados de Van Dyke todas las facilidades que pidieron para que puedan absolver a este racista asesino de jóvenes. Cuando Van Dyke violó la orden de no hablar con los medios, Gaughan sólo le aumentó $2,000 a la fianza de $1.5 millones de este asesino (Chicago Tribune, 6 de Sept.).
Como comunistas, sabemos que las cortes y las leyes de los patrones están hechas para defender su sistema. Al margen del fallo de este juicio, sabemos que el estado capitalista nunca podrá reformarse para defender los derechos de los trabajadores. La justicia verdadera vendrá de la revolución comunista, no de las leyes de los patrones que defienden su propiedad y su autoridad.
Presentes por Laquan
Nuestro partido ha organizado con orgullo la lucha por la justicia para Laquan desde su trágico asesinato a manos del estado capitalista. Nos comprometemos a continuar llevando a cabo acciones audaces, como cuando marchamos frente a la casa de Van Dyke, y a conectar este acto de terror estatal con los otros asesinatos racistas de la policía y con los ataques de los patrones. ¡La lucha continua!

LOS ANGELES—La construcción de bases y la lucha a largo plazo han sentado las bases para grandes cosas por venir en una escuela secundaria en California.
Desde el primer día que comencé a enseñar en la escuela, puse mi política a la vanguardia y establecí relaciones con profesores y estudiantes que se centran en discutir abiertamente la situación mundial.
Durante el almuerzo, los maestros conversan sobre todo, desde las condiciones para los estudiantes en la escuela hasta el imperialismo en todo el mundo. Los maestros y estudiantes han librado luchas contra el escaneo y el tamaño de las clases, así como han asistido a grandes mítines en torno a cuestiones de inmigración, asesinato policial y los derechos de las mujeres. Existe una comprensión entre maestros y estudiantes de que debemos ser activos en el mundo que nos rodea para poder cambiarlo.
La administración de esta escuela no comprende esta base que se ha establecido. Entonces, comenzaron nuestro año escolar explicando cómo los maestros recibirían una hora de pago por llegar tarde al trabajo y que nos castigarían si salíamos del campus en cualquier momento del día, incluso durante el almuerzo, ellos asumieron que simplemente daríamos la vuelta y diríamos que está bien.
En la reunión inicial donde se presentó este ataque, una maestra habló apasionadamente sobre cómo ella trabajaba en una escuela antes de que se aplicara esta política y cómo afectaba tanto al personal como a los estudiantes. Eso fue suficiente para hacer rodar la pelota. El personal realizó reuniones de planificación para discutir cómo luchar contra este ataque.
Parte del plan involucró contactar al sindicato para obtener apoyo. Descubrimos rápidamente que el presidente del sindicato ya le había dado el visto bueno al gobierno sin siquiera discutirlo con nuestro personal. En el transcurso de solo una semana de trabajo, nuestro personal ahora ha aprendido la importante lección del papel desempeñado por los líderes sindicales.
A pesar de que el máximo liderazgo del sindicato nos vendió, nuestros representantes sindicales exigieron una reunión con la administración para discutir este ataque. La administración enmarcó esto al personal como una reunión de colaboración y tuvo el objetivo de lograr que el personal establezca los términos del ataque para engañarnos y aceptarlo de mejor manera. Nos reunimos de antemano como personal y decidimos que no haríamos concesiones a la administración, que exigiríamos que no se hicieran cumplir estas políticas y que no estaríamos involucrados en el establecimiento de parámetros sobre cómo pueden abusar de nosotros.
La reunión fue como era de esperar. La administración ocupó 15 minutos de una “reunión de colaboración” de 45 minutos para hablar de lo mal que están y que el personal está causando tanto daño y destruyendo nuestro ambiente “familiar” en la escuela. Dos de los tres administradores incluso lloraron.
Sus lágrimas no nos engañaron ni nos impidieron. Como dije, ya se habían establecido las bases para una lucha audaz. El personal se mantuvo unido y fuerte. ¡Dijimos NO! El resultado final de esto aún no se ha visto, pero en este momento parece que hemos ganado la batalla.
En el futuro, tendremos que hacer un mejor trabajo al conectar ataques como estos a los estudiantes y sus familias. Sabemos que cualquier ataque a las condiciones laborales de los docentes es realmente un ataque a las condiciones de aprendizaje de los estudiantes. Sin embargo, esto tiene que hacerse más claro para todo el personal, de modo que nuestra estrategia de organización incorpore esa comprensión.
Sin embargo, en general, una pequeña pelea ha sido de gran ayuda al acercarnos más como personal y hacer que todos se muevan ligeramente hacia la izquierda. Espero una larga historia de lucha y lucha con todos!

ISRAEL—Dos camaradas del Partido Laboral Progresista viajaron a Israel-Palestina a visitar amigos árabes israelíes y algunos estudiantes interesados en la línea del partido. Durante la reunión con los estudiantes, compartieron como de difícil es el día a día para los palestinos. Aquellos quienes viven en Cisjordania no pueden ir a Jerusalén sin permisos (raramente dados) del gobierno israelí e incluso entonces deben pasar por puntos de chequeo racistas cada vez.
Incluso ciudadanos árabes de Israel, encaran discriminación racista que financian sus escuelas publicas con una fracción pequeña de la cantidad que le van a las escuelas judías aunque ambos grupos son sujetos de ambos impuestos. Después, el racismo no los deja a que ingresen a las universidades. “Tenemos que trabajar el doble de duro para mostrar que merecemos igual que ellos [los obreros judíos]” y usualmente aun no los aceptan,” dijo un estudiante.
Los camaradas de EE.UU. mostraron un enlace entre las luchas de los jóvenes árabes y aquellas de los jóvenes negros en Estados Unidos. Un estudiante afirmo, “usan las mismas tácticas racistas en todas partes.”
Los policías aterrorizan a obreros negros y latinos en EE.UU. Y los aplastan con impunidad. Muchos viven en condiciones empobrecidas. El desempleo para los obreros negros y latinos en EE.UU. es típicamente el doble que el de los obreros blancos. Escuelas en barrios de clase obrera pobre son financiadas pobremente. Los obreros negros y latinos encaran desplazamiento debido al aburguesamiento.
Similarmente, aunque mucho mas abiertamente fascista, el gobierno israelí continua a oprimir y súper explotar las familias árabes. Se nota la pobreza inmediatamente en muchas aldeas árabes. Aunque le ponen los mismos impuestos a los obreros árabes y judíos, los servicios dados a los obreros judíos, especialmente a los pobladores fascistas es mucho mas que aquellos provistos a las comunidades árabes como Sho’fat y Ana’tah.
En Jerusalén, los camaradas tomaron un tour político de un área donde se construyo un camino que corta el medio de una comunidad árabe, dividiendo familias y destruyendo partes de la agricultura rica del terreno. “ ¿Puedes imaginarte esta vida?” Pregunto el tour. “ Como se puede criar un niño en esta situación?” Crecerá con ira, frustrado, y violento. “El mira allí,” dijo el guía, señalando la colonia israelí, “y ve que tienen todo. ¿Por qué no estaría con ira?” continuo diciendo, “si vienes aquí como turista, pensarías que los árabes son sucios, que no les importa; cuando es la ciudad que no limpia sus calles.”
Educacion
Si un niño en Cisjordania se acepta en una escuela que no es del gobierno en Jerusalén, El (Ella) tiene que levantarse temprano en la mamana para pasar los puntos de chequeo racistas. Podrían cerrar las puertas sin advertencia. Muchas familias árabes han sido asesinadas en estos puntos de chequeo por varias razones. “Si un niño de doce años tiene rabia por esta [situación] toma un cuchillo y lo agita en la cara de un soldado [israelí], ¿le deberían disparar? Esto es lo que harán [los soldados israelís],” nos informo el guía, ¡muere un niño por el crimen de ser árabe!
El Apartheid vive
Los estudiantes dijeron que es difícil mantenerse con esperanza. Compartieron sus deseos de estudiar en las universidades de Israel, pero estaban inquietos de ser admitidos por el racismo que existe para mantener a los estudiantes árabes y judíos segregados. La clase gobernante israelí ha inyectado su veneno en la clase obrera judía. Los judíos viven en barrios segregados. Le han enseñado a temer los obreros árabes, igual que en EE.UU. le han enseñado a temer a los obreros blancos los negros, latinos y obreros inmigrantes. Acosan los estudiantes árabes diariamente cuando llegan a las universidades que están matriculados. Ambos miembros de la clase obra judía y árabe tienen que pasar por seguridad antes de entrar a estaciones del tren o bus y centros comerciales.
La clase obrera en Israel/ocupada Palestina continua para encontrar maneras pequeñas para resistir la ocupación. Muchos árabes combaten por mantener sus casas, a pesar de que les dicen que sus casas son “ilegales” por que no tienen permisos (que casi siempre les niegan, incluso en terreno que se considera suyo). Manifestaron para mantener su lenguaje vivo (incluso mientras los sionistas buscaron borrarla.) La ley de nacionalidad pasada por La Kneset ha declarado que solo los judíos son ciudadanos del estado. Hubo protestas masivas en respuesta a la ley injusta, racista, una de la cual fuimos parte. Nuestros camaradas distribuyeron 40 Desafios e hicimos dos contactos.
La lucha del Partido Laboral Progresista es ganar la clase obrera en Palestina ocupada para combatir por el comunismo. Como movemos los obreros del “resiste, mi gente” a “obreros del mundo unirse”.
Es fácil volverse cínico cuando vemos nuestro alrededor. Por eso es que es importante compartir la lucha de los obreros alrededor del mundo. La lucha es más grande de lo que esta pasando en “nuestros” países. Tenemos un mundo que ganar, y solo nuestras cadenas que perder!

HAWAII, 10 de septiembre—en la tarde del Día del Trabajo, 300 Trabajadores de hoteles y simpatizantes se manifestaron en Waikiki Frente a dos hoteles de Marriott International, exigiendo Que un mar Trabajo Suficiente para vivir. La policía no pudo evitar que los trabajadores bloqueen el tráfico.
Los Trabajadores de los hoteles operados por Marriott en Honolulu y Maui votaron a favor de autorizar una huelga Una, Con Un voto afirmativo del 95 por Ciento. “Los trabajadores de hoteles Marriott también tomaron los votos de la huelga el 12 de septiembre en Boston, el 13 de septiembre en San Francisco y San José, y el 14 de septiembre en Seattle. En total, los votos de la huelga a nivel nacional abarcaron a más de 8,000 trabajadores sindicados de UNITE HERE en más de 20 hoteles en seis principales mercados hoteleros de Marriott: Honolulu, Maui, Boston, San Francisco, San José y Seattle “(Khon 2,9 / 10) Esto podría significar potencialmente 8,000 trabajadores en huelga en más de 20 hoteles.
Manifestaciones de trabajadores de hoteles similares se llevaron a cabo en ocho ciudades del país. En San Francisco, donde arrestaron a 75 trabajadores, los manifestantes bloquearon la línea del teléfono en Union Square por más de 90 minutos.
Líderes sindicato Dijeron Que los Trabajadores exigían una “parte justa” de los Beneficios de hoteles. Los comunistas quieren un sistema en el que los capitalistas no tienen participación en nada. Todo el sistema de explotación capitalista debe ser erradicado.