WEST ORANGE, Nueva Jersey, 11 de diciembre— El intento de genocidio por parte del gobierno israelí ha provocado indignación internacional entre los trabajadores de todo el mundo. Nueva Jersey ha sido uno de los lugares donde se han manifestado duras luchas entre antirracistas y sionistas. Las acciones antirracistas lideradas por estudiantes y profesores de secundaria han sido un catalizador para que estudiantes y trabajadores contraataquen en la zona. El coraje y la unidad multirracial de los trabajadores también se han topado con nacionalismo y miedo. El Partido Laboral Progresista (PLP) ha estado involucrado en esa lucha a instancias de uno de los padres de la ciudad. Estamos junto a estos trabajadores y luchamos para que los trabajadores comprendan que el capitalismo es el principal enemigo que debe ser aplastado.

Los estudiantes marcan el camino
Aunque ha habido varias protestas en la oficina del senador estadounidense Cory Booker, fueron los estudiantes de West Orange quienes expusieron a los sionistas y sus engañosos políticos. West Orange es un suburbio de Newark y una ciudad a la que le gusta elogiarse por su “diversidad”. Durante las protestas de George Floyd, West Orange vio manifestaciones multirraciales cantando las Vidas Negras Importan.
Pero cuando un estudiante palestino y judío organizaron una huelga para protestar por el bombardeo genocida de Gaza, el liderazgo sionista respondió pidiendo al alcalde y al superintendente que la pararan. Luego, en un grupo sionista de Facebook, expusieron los nombres de estos estudiantes de secundaria que estaban planeando la huelga.

En respuesta, decenas de estudiantes, padres, exalumnos, activistas comunitarios y maestros llenaron la reunión de la junta de educación para apoyar a los estudiantes. La unidad de los trabajadores judíos, árabes, negros y blancos mostró la valentía y el potencial de la clase trabajadora en general para contraatacar. Como resultado, los estudiantes realizaron su huelga una semana después. Esto demuestra que cuando los trabajadores luchan, pueden ganar.

Liberalismo y nacionalismo: una herramienta de los patrones
Como muchos movimientos de los que formamos parte, los líderes liberales engañosos se aseguran de poder controlar la línea de masas del movimiento. En este caso, muchos de los líderes están ganando a trabajadores y estudiantes para que se centren en los funcionarios municipales y escolares. En una reciente reunión municipal, trabajadores y estudiantes protestaban por el nombramiento de un comisionado de relaciones humanas. Esta persona también era la cabeza del grupo sionista de Facebook que expuso los nombres de los estudiantes que estaban planeando la huelga. Muchos miembros del grupo hablaron específicamente del comisario. Algunos residentes, sin embargo, hicieron una conexión más amplia con la guerra imperialista y el genocidio por parte del gobierno israelí. Un maestro afirmó: “Creo que es crucial reconocer que el apoyo a las guerras internacionales siempre afectará nuestra dinámica local. El apoyo continuo a una guerra sangrienta financiada por Estados Unidos, impulsada por las ganancias, tiene repercusiones a nivel micro local”. Otro trabajador también habló sobre el papel del imperialismo estadounidense y británico en la guerra, intentando ganar a los trabajadores para que desarrollaran un análisis de clase más internacional de la situación. El Partido también estuvo allí para repartir un folleto argumentando que tanto el nacionalismo como el sionismo son dos caras de la misma moneda mortal para los trabajadores. Un Estado palestino sólo canalizará a los trabajadores para que sean explotados por los patrones palestinos como los trabajadores israelíes son explotados por los patrones israelíes. Si los trabajadores van a sacrificar sus vidas, debería ser por un sistema que libere a nuestra clase de estas guerras de una vez por todas. Tuvimos reacciones positivas, particularmente de algunos de los estudiantes que asistieron a la reunión.

Superar el miedo con lucha
A pesar del creciente movimiento antirracista en West Orange, muchos de los organizadores se niegan a salir en persona y, en cambio, participan a través de Zoom. La gran razón es que los sionistas han estado haciendo doxing (compartiendo información personal) con los críticos del genocidio israelí. El gobierno de la ciudad ha apoyado a los sionistas en su intento de silenciar cualquier oposición. En una de las reuniones, un sionista amenazó a los antirracistas afirmando que “están armados” en reuniones públicas. Como resultado, muchos de los organizadores, especialmente los trabajadores musulmanes, dejaron de asistir a reuniones públicas y, en cambio, asistieron a través de Zoom.

Este fue un revés temporal para el movimiento. Como resultado, el grupo planeaba hablar en una reunión del ayuntamiento. Al ver que sólo había unos pocos trabajadores allí para denunciar el genocidio y el apoyo racista de la administración, el consejo pudo retrasar la parte de hablar en público hasta la 1 de la madrugada. Incluso los asistentes se sentaron en silencio a pesar de los intentos de más activistas militantes y miembros del PLP de hablar en contra del silenciamiento.

Sin embargo, se han tomado algunas medidas para intentar combatir este miedo. Un grupo comunitario en la ciudad vecina de Orange celebró una cena compartida para hablar y hacer planes para una mayor lucha. Esto incluyó a padres, estudiantes y organizadores de West Orange, Newark, Orange y ciudades vecinas. La cena fue inaugurada por un veterano luchador antirracista que conectó a los palestinos con los millones de trabajadores desplazados en todo el mundo. También sacó a relucir los motivos petroleros en Medio Oriente y los conectó con los recursos en Sudán, Afganistán y Haití que impulsan las ambiciones imperialistas. Luego escuchamos a varios trabajadores y estudiantes que informaron sobre las huelgas estudiantiles, el deseo de formar grupos que incluyan el trabajo con los organizadores y sus hijos, y cómo construir un movimiento que luche tanto contra el antisemitismo como contra el racismo anti-musulmán. La cena fue un ejemplo perfecto de cómo los trabajadores superaron nuestro miedo: reuniendo a trabajadores y estudiantes para organizarse y luchar.

Largo camino por delante
Ya hemos aprendido muchas lecciones. Ya sea luchando contra la estrecha política liberal (y a menudo nacionalista) del grupo u organizando reuniones sociales, hemos aprendido que ésta será una lucha a largo plazo y que necesitamos construir vínculos más fuertes con muchos de estos miembros para ganar muchos de estos estudiantes y trabajadores a nuestra línea. Al tener conversaciones individuales al distribuir nuestro folleto, vemos que estudiantes y trabajadores están abiertos a ello. Aún así, como siempre, el liderazgo de estos grupos garantiza que prevalezca la línea liberal del liderazgo engañoso. El potencial está ahí, y planeamos estar ahí a largo plazo para construir el Partido y ganar a muchos de estos valientes trabajadores para luchar por un futuro comunista.

ATLANTA GA, 13 de noviembre—Doce mil trabajadores de la salud pública llegaron a Atlanta para la conferencia anual de la Asociación Estadounidense de Salud Pública (APHA). Algunos estaban allí para aprender, otros para presentar sus investigaciones y otros para establecer contactos, pero los miembros del Partido Laboral Progresista (PLP) estaban allí para organizarse contra el fascismo y a favor de la revolución comunista. Durante semanas habíamos estado planeando realizar una manifestación contra COP CITY de Atlanta, que ha revelado la verdadera naturaleza fascista de los políticos del Partido Demócrata en Georgia (DESAFIO, 13/12).

Pero luego el gobierno israelí respondió al ataque de Hamás contra trabajadores israelíes y migrantes asesinando a decenas de miles de palestinos. Este ataque fascista contó con el pleno apoyo del gobierno de los Estados Unidos y demostró aún más el papel del Partido Demócrata en la promoción del fascismo. Han atacado a trabajadores, profesionales y estudiantes que se oponen al genocidio, calificándolos de antisemitas (ver artículo sobre este tema). A lo largo de la conferencia, los miembros del PLP hablaron abiertamente sobre por qué Estados Unidos está tan decidido a apoyar a Israel pase lo que pase: la clase dominante estadounidense está decidida a proteger sus recursos petroleros y oleoductos en Medio Oriente y a mantener una base de poder contra los rivales capitalistas iraníes, rusos y chinos. intereses.

La dirección de la APHA está firmemente alineada con el Partido Demócrata. Estos líderes liberales engañosos de los trabajadores de la salud pública se han opuesto durante años a cualquier resolución o acción contra la violencia estatal racista y el imperialismo. Justo antes de la conferencia, Georges Benjamin, director de la APHA, intentó evitar el debate sobre el genocidio en Gaza con una declaración poco convincente y lacónica acerca de que toda violencia es mala para la salud, al tiempo que afirmaba enfáticamente que Israel tiene derecho a “defenderse” a sí mismo. Ni siquiera pidió un alto el fuego, lo que enfureció a los miembros de la APHA.

Los trabajadores de la salud pública contraatacan y se enfrentan a los sionistas
Unos cuantos amigos escribieron rápidamente una declaración política “de última hora” pidiendo un alto el fuego inmediato y la liberación de todos los rehenes, e incluyeron información histórica sobre el sistema de apartheid sionista en Israel y Palestina ( www.multiracialunity.org ). Los sionistas dentro de la APHA, en cambio, pidieron la paz a través de la caridad y nunca mencionaron la palabra “ocupación”. Organizamos a nuestros amigos para que asistieran a audiencias sobre las declaraciones políticas en competencia y hablamos a favor de la política de alto el fuego y en contra de la engañosa y ahistórica posición sionista.

Los miembros del PLP y el grupo de Justicia en Salud Palestina de la Sección de Salud Internacional de la APHA se prepararon rápidamente para la reunión del Consejo de Gobierno (CG) de la APHA donde se toman tales decisiones políticas. En una reunión de planificación la noche anterior a la votación, 75 personas acordaron realizar una protesta silenciosa y observar la votación de la Asamblea General. Los miembros del PLP sugirieron estar preparados con un cántico si fallaba la resolución de alto el fuego. Un miembro más nuevo recopiló la información de contacto de todos e inició un chat grupal de Signal que creció de 10 esa noche a 80 a la mañana siguiente. Otros estudiantes en el chat comenzaron a ayudar a refinar y recordarle a la gente el plan en un gran esfuerzo colectivo.

La mañana de la votación, los sionistas repartieron folletos llenos de mentiras sobre la política de alto el fuego, pero cuando comenzó el debate político, la parte trasera de la sala de la Asamblea General se llenó con 50 personas vestidas completamente de negro y sosteniendo o usando hojas sueltas de papel que decían ¡ALTO EL FUEGO! A medida que avanzaba la reunión, ¡ese número se triplicó! Los sionistas habían organizado a su pueblo para hablar en contra de la declaración, repitiendo propaganda racista y falsa y calificando de “desequilibrada” nuestra defensa de un alto el fuego. Los miembros del PLP brindaron liderazgo a los partidarios de la declaración de política antigenocidio en la convención. Hablamos sobre la cantidad de trabajadores de la salud asesinados por el gobierno israelí y la cantidad de personas que apoyaron un alto el fuego en Estados Unidos. Sus partidarios también atacaron las declaraciones racistas de los fascistas israelíes sobre los palestinos (llamándolos animales), un recordatorio de que “el racismo es una crisis de salud pública”.

El resultado
Mientras la sala se llenaba de jóvenes interesados ​​en ver si la APHA adoptaría una postura sobre el alto el fuego, el director ejecutivo Benjamin se quejó: “¿Qué vamos a hacer? Esto podría ser horrible” para un amigo nuestro, mientras señalaba a los jóvenes decididos que estaban al fondo de la sala. Se llegó a una posición de compromiso desechando la declaración política de 11 páginas con sus más de 40 referencias y votando simplemente una resolución de una frase que pedía un alto el fuego inmediato. El ochenta y nueve por ciento de los miembros del consejo de gobierno votaron “Sí” y la multitud estalló en vítores. Esta victoria, aunque apenas completa, representó la única gran organización relacionada con la salud que pidió un alto el fuego y puede usarse para defender a los numerosos trabajadores de la salud y estudiantes que enfrentan ataques de sus instituciones por oponerse al genocidio.

Cuarenta y cinco de nosotros, incluidos ocho miembros del PLP, nos reunimos afuera para informar y discutir los próximos pasos. La lucha contra el imperialismo y el capitalismo ocupó un lugar central, ya que 25 personas firmaron nuestra lista de correo y todos recibieron un DESAFÍO y un DESAFÍO APHA. Nos reunimos con muchos de estos estudiantes esa misma noche y tuvimos más conversaciones políticas con ellos.
Esta conferencia de la APHA fue una de nuestras reuniones anuales más activas en años y demostró que la organización en espacios profesionales y en el trabajo es crucial para los comunistas. Los jóvenes que pasaron gran parte de su primera conferencia profesional organizando esta protesta y manifestándose durante tres horas en la reunión del CG muestran las grandes posibilidades para la clase trabajadora internacional.

Los tambores de guerra imperialistas suenan con fuerza en el Pacífico mientras Estados Unidos y China compiten por controlar los recursos, los mercados y la influencia geopolítica. En el centro de esta bolsa de sorpresas está Taiwán, la república insular reclamada por China y vista por Estados Unidos como un contrapunto estratégico al creciente poder de China. Antes de las elecciones del 13 de enero en Taiwán, las dos superpotencias compiten por la supremacía regional a medida que avanzan hacia la Tercera Guerra Mundial. Sus maniobras ponen al descubierto su sanguinario afán de lucro y también exponen los peligros letales del nacionalismo.

El Partido Laboral Progresista se mantiene firme en que los trabajadores no tienen naciones ni bando en la pelea de perros de los patrones capitalistas. Los patrones disfrazan su insaciable codicia con retórica nacionalista y llaman a una falsa unidad con “sus” trabajadores. Pero todas las alianzas con los capitalistas sólo ofrecen a los trabajadores miseria y muerte.

La clase trabajadora puede convertir la guerra interimperialista en una guerra de clases, una guerra revolucionaria por el comunismo. Podemos conectar nuestra política comunista con cada lucha en la que estamos inmersos, desde la lucha contra el terror policial racista hasta las huelgas y las luchas por una atención sanitaria decente. Podemos denunciar a los líderes nacionalistas engañosos que distraen a la clase trabajadora y desvían su ira antiimperialista. Depende de los trabajadores del mundo rechazar a todos los patrones criminales y responder con la unidad internacional de la clase trabajadora y la revolución comunista.

Imperialistas en el mar
El Mar de China Meridional, una importante ruta marítima y zona de pesca, es un eje en la batalla global por la supremacía entre China y Estados Unidos, y un punto álgido para la guerra interimperialista. Más del 21 por ciento del comercio mundial, que asciende a billones de dólares, pasó a través de él en 2016 (CNBC, 17/11). China y Estados Unidos son los dos mayores socios comerciales de Taiwán. El Estrecho de Taiwán, la principal ruta de envío de “bienes desde los centros fabriles asiáticos a los mercados de Europa, Estados Unidos y todos los puntos intermedios” (bloomberg.com, 8/2), ancla las cadenas de suministro globales.

Quizás lo más importante es que Taiwán produce más del 60 por ciento de los semiconductores del mundo y más del 90 por ciento de los microchips avanzados que alimentan todo, desde teléfonos móviles y tecnología de inteligencia artificial hasta armas de asesinato en masa (The Economist, 3/26). La amenaza de China de apoderarse de Taiwán y su reclamo sobre casi todo el Mar de China Meridional llevó a los gobernantes estadounidenses a prohibir a las empresas taiwanesas vender sus chips más poderosos a China (NBC News, 29/6).

Luchando contra una potencia global en ascenso
Una clase dominante estadounidense en decadencia, dividida y desesperada se esfuerza por competir con China, un gigante económico que ahora se ve a sí mismo como una potencia global y actúa como tal. “Durante mucho tiempo reacio a intervenir en conflictos lejanos a sus costas, Beijing está mostrando una nueva asertividad cuando Xi Jinping comienza su tercer mandato como jefe de estado del país, posicionando a China para atraer a su lado a países con ideas afines y tener una mayor voz sobre asuntos globales” (Wall Street Journal, 22/3). La voluntad de China de inmiscuirse en asuntos internacionales envía un mensaje a los aliados tradicionales de Estados Unidos de que el viejo orden mundial, dominado por Estados Unidos y sus aliados de la OTAN desde la Segunda Guerra Mundial, es cosa del pasado.

Al planificar su toma de control de Taiwán, los patrones chinos han estudiado el manual ruso. Han advertido repetidamente a Estados Unidos que se mantenga alejado de Taiwán. Después de que la ex presidenta de la Cámara de Representantes, Nancy Pelosi, visitara la isla en disputa el año pasado, China llevó a cabo desafiantemente ejercicios militares en vivo en el área. Si bien los gobernantes estadounidenses quieren evitar un conflicto militar con China hasta que estén preparados (Foreign Affairs, 23/8), no se equivoquen: la guerra se acerca. En un sistema basado en el robo a los trabajadores y la eliminación violenta de toda competencia, los patrones imperialistas finalmente no tendrán otra opción.

Los peligros del nacionalismo
El veneno del nacionalismo es una herramienta esencial para que los capitalistas ganen a los trabajadores para luchar en esta guerra inminente. China está promoviendo ferozmente su retórica nacionalista de “Una China” (The Diplomat, 8/16). Los patrones de Taiwán y Estados Unidos utilizan tácticas divisivas similares. Con las próximas elecciones a la vuelta de la esquina, el gobernante Partido Democrático Progresista de Taiwán ha enviado al ex embajador Hsaio Bi-khim a Estados Unidos para avivar las llamas de la política identitaria nacionalista. La popularidad de Hsiao entre los votantes más jóvenes refleja un aumento de la identidad taiwanesa en toda la isla y la diáspora. Por el contrario, el principal partido de oposición, el Kuomintang, que favorece vínculos estrechos con China, ha elegido a una personalidad mediática antiestadounidense de línea dura, Jaw Shaw-Kong, como su candidato a vicepresidente “para atraer a la base tradicional del partido, de votantes descendientes del continente”

Ya sea pro-China o pro-Estados Unidos, ningún tipo de nacionalismo sirve a la clase trabajadora de Taiwán, que sufre las enfermedades del capitalismo: desempleo, inflación, salarios estancados y escasez de viviendas (The Diplomat, 5/15). También prevalece el racismo, un subproducto natural del nacionalismo. La prosperidad del país se ha construido sobre el apartheid y el trato racista de 700.000 trabajadores inmigrantes del Sudeste Asiático. Trabajan en fábricas inseguras y son explotados por intermediarios laborales externos (thediplomat.com, 10/10/19). Ya sea que lo promuevan los patrones en Taiwán o China, Gaza o Israel, Ucrania o Rusia, todo nacionalismo representa un ataque contrarrevolucionario contra la clase trabajadora.

¡La noche oscura tendrá su fin!
Los patrones chinos revirtieron hace mucho tiempo la Gran Revolución Cultural Proletaria, el levantamiento histórico del comunismo, y sumergieron al mundo en una noche oscura de la que todavía luchamos por salir. ¡ Pero el Partido Laboral Progresista declara que la noche oscura tendrá su fin! Los trabajadores de todo el mundo ya están demostrando que es posible rechazar la guerra imperialista y las divisiones basadas en la identidad. Los judíos antisionistas en Israel y en todo el mundo han pedido valientemente el fin de la guerra genocida en Gaza. Las protestas internacionales contra la cruel limpieza étnica de Israel han estado llenas de trabajadores de todo tipo.

El PLP debe agudizar la lucha para convertir las luchas contra la guerra imperialista en luchas por la revolución comunista. En medio del creciente peligro que representan las bandas rivales de patrones capitalistas, debemos mantener nuestra confianza inquebrantable y nuestra dedicación a la clase trabajadora internacional. Nuestro objetivo es poner fin a este sistema criminal y construir un mundo comunista dirigido por y para los trabajadores. ¡Únete a nosotros!

LOS ÁNGELES—A medida que la ola de huelgas continúa avanzando por todo el país, cada vez más trabajadores están adquiriendo una comprensión más profunda del verdadero significado de “fuerza de trabajo”. Sólo en Los Ángeles, hemos visto a maestros, trabajadores de hoteles, trabajadores de hospitales, escritores y actores salir a las calles para luchar por mejores condiciones laborales, un salario digno y el respeto de sus empleadores. Si se combina este momento histórico con un educador comunista que ha estado planteando estas ideas a los profesores de una escuela durante casi una década, pueden suceder cosas bastante interesantes.

Las escuelas charter son conocidas por sobrecargar a su personal incluso más que las escuelas públicas tradicionales. Una red autónoma en Los Ángeles donde trabajan camaradas requiere 10 días laborales más para el personal que todas las demás escuelas del condado. Además, contamos con dos sesiones de desarrollo profesional a la semana, que suman cien horas de reuniones cada año escolar. Entonces, cuando el director quiso agregar aún más capacitación este año fuera de nuestro año laboral contratado, los maestros dijeron “diablos, no”.

Empezamos intentando llegar a un acuerdo con el director. Tendríamos estas reuniones si ella cancelara algo más en su lugar. Por supuesto que eso fue rechazado. Decidimos colectivamente presentar una queja a través del sindicato. Descubrimos que esto estaba sucediendo en otras escuelas. La dirección de la red de chárter se niega a seguir la definición de jornada laboral en nuestro contrato y cree que pueden añadir reuniones cuando quieran. Este es sólo un pequeño ejemplo de cómo los trabajadores de la educación son explotados bajo el capitalismo.

El plan: no hablar, acción colectiva
Por supuesto, el proceso de presentación de quejas es insoportable e intencionalmente lento. La primera reunión tuvo lugar antes de que llegáramos al segundo paso del proceso. Mientras se acercaba la segunda reunión no contractual, decidimos como personal que necesitábamos más medidas que simplemente esperar los resultados de una queja. Durante nuestra reunión sindical, decidimos que la gente debería denunciar por completo y no presentarse a la reunión o, si no tenían las horas necesarias para ello, mantener sus cámaras apagadas y negarse a participar. La reunión fue por Zoom.

La noche anterior a la reunión, el subdirector envió un correo electrónico tratando de asustar a la gente para que no participara en nuestro plan. Ella envió una amenaza velada de que las personas serían castigadas por no participar en la reunión. Nuestro camarada se acercó al personal de inmediato para asegurarle al equipo que debemos enfrentar nuestros miedos juntos y permanecer unidos.

Menos de 24 horas después, veríamos cuán unido estaba nuestro personal. De los 28 profesores en el campus, 12 no se presentaron a Zoom en absoluto. De los 16 que vinieron por Zoom, 15 tenían las cámaras apagadas. Algunos maestros habían planeado enviar un mensaje al facilitador al comienzo de la reunión para informarle por qué no participaríamos. Nuestro compañero le envió un mensaje privado en el chat al facilitador diciéndole que esta reunión era extracontractual y por eso tantos docentes tenían sus cámaras apagadas y nosotros tampoco estaríamos participando verbalmente.

Una pequeña victoria genera solidaridad
Después de unos cinco minutos de dar la bienvenida a la gente a la reunión y compartir el nearpod, el facilitador nos agradeció todos nuestros mensajes privados en el chat, brindándonos el contexto de la situación. Dijo que también es miembro del sindicato y por lo tanto, está unido a nosotros y se negó a facilitar la reunión. Tanto el subdirector como el superintendente de nuestra área estaban en la llamada, con el ceño fruncido.
Unos minutos más tarde, la persona que parecía ser el supervisor del facilitador atendió la llamada y le preguntó al administrador presente si quería reprogramar la reunión. Después de saltar de Zoom durante unos cinco minutos, la subdirectora regresó y dijo que como todos nos negamos a participar, ella cerraría Zoom y tendría un “agradable” descanso de Acción de Gracias.

Irónicamente, el tema de esa sesión de desarrollo profesional que boicoteamos fue “verificar la comprensión”. Nuestra acción comprobó la comprensión de los patrones sobre dónde reside el poder. Si bien siempre seremos trabajadores explotados mientras vivamos bajo el capitalismo, ese día tuvimos una pequeña muestra de nuestro poder como trabajadores cuando nos unimos. Nada funciona sin que los trabajadores aporten su fuerza de trabajo. ¡Cuanto más podamos ayudar a nuestros compañeros de trabajo a aprender esa lección, incluso en pequeños bocados, mejor posicionados estaremos para luchar por un mundo comunista donde se acabe para siempre con la explotación!